Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Отказали в назначении льготной пенсии что делать». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В связи с большим количеством нормативных актов, регулирующих пенсионное обеспечение, и часто меняющимся в нашей стране законодательством, разобраться в пенсионных правах простому человеку бывает непросто. Довольно часто Пенсионный фонд отказывает в досрочном назначении трудовой пенсии по старости, не включая в льготный стаж определенные периоды работы.
Кому отказывают в досрочной пенсии?
Льготный стаж для подземного рабочего шахты – всего 10 лет, а вот общий трудовой должен быть больше – 20 лет. Фото: Павел Ворожцов
В 2018 году количество отказов в назначении досрочной пенсии для тех, кто занят на вредных условиях труда, в стране увеличилось и достигло 170,5 тысячи случаев. И хотя число таких отказов в общей массе невелико, людей такие факты настораживают. Возникает вопрос – почему? Многие связывают это с пенсионной реформой, ссылаясь на то, что в советское время никогда никаких отказов для работников вредных производств не было.
Позволю себе не согласиться с таким утверждением на примере своего отца, которому в 1969 году было отказано в начислении досрочной пенсии. Многие люди пользуются правом досрочного выхода на пенсию по причине вредности работы. И мой отец, трудившийся на вредном производстве, тоже намеревался выйти на пенсию по вредности в 55 лет. Однако в его трудовой книжке из-за ошибки кадровика не было указано, что несколько лет он трудился аккумуляторщиком. Сегодня многие из отказов в пенсии – именно у тех, кто желает выйти на пенсию досрочно. И основная причина вынесения решений об отказе в установлении досрочных пенсий – продолжительность льготного стажа меньше, чем требуется по закону. Это может быть связано и с тем, что не выполнено какое-то требование законодательства или гражданин был занят в профессии и условиях, не соответствующих утверждённым спискам. Досрочный выход на пенсию имеет много нюансов.
– Предусматривая для отдельных категорий граждан, осуществляющих трудовую деятельность во вредных, тяжёлых и особых условиях труда, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, законодатель связывает это не с любой работой, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, условий труда, влияющих на утрату профессиональной трудоспособности, – поясняет главный специалист-эксперт отдела оценки пенсионных прав застрахованных лиц отделения ПФР по Свердловской области Александр Аржанников. – Эти работники составляют бóльшую часть лиц, которым назначаются в нашей области досрочные пенсии, предусмотренные частью 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Досрочные пенсии назначаются, к примеру, за подземные работы, в горячих цехах, с вредными и тяжёлыми условиями труда, за работы в особых условиях: работникам железнодорожного транспорта, геологам, из плавсостава, другим.
В каких случаях можно обжаловать решение Пенсионного фонда
Заявитель имеет право опротестовать любой отказ в оформлении выплат. Продуктивным обжалование будет, только если сам гражданин соответствует законодательным требованиям для выхода на заслуженный отдых, а сотрудники ПФР не хотят:
- Учитывать отдельные страховые и нестраховые периоды, из-за чего общий стаж выходит меньше положенного для оформления досрочной пенсии.
- Принимать в рассмотрение некоторые документы. При продолжительном трудовом стаже не все справки удается сохранить или предоставить в оригинале.
- Соглашаться с тем, что разночтения в документах (например, опечатка в названии города) являются неумышленной ошибкой.
Если гражданин считает, что имеет право на оформление пенсионных выплат раньше общепринятого срока, но ему отказывают в ПФР, он может решить вопрос в судебном порядке. Для этого необходимо:
- Получить на руки письменный отказ из Пенсионного фонда.
- Подготовить заявление и пакет документов для подачи иска.
- Дождаться рассмотрения дела.
- Если судебное решение будет вынесено в пользу истца, получить на руки этот документ и предоставить его в ПФР. При несогласии с отказом гражданин может опротестовать его в вышестоящей инстанции.
Как выиграть суд с пенсионным фондом?
Чтобы выйти победителем в споре с пенсионным фондом необходимо:
- внимательно изучить основания отказа пенсионного фонда в назначении пенсии
- проверить, насколько соответствует точка зрения пенсионного фонда нормам права
- собрать доказательства, которые подтверждают право истца на назначение пенсии и соответственно незаконность отказа пенсионного фонда в назначении пенсии
- предоставить все доказательства в суд
- рассмотреть вопрос о том, могут ли в добавок к письменным доказательствам подтвердить доводы истца какие-то свидетели и заявить ходатайство о их допросе в заседании
- в процессе рассмотрения дела пояснить свою точку зрения о незаконности решения пенсионного фонда, при допросе свидетелей задать вопросы по существу дела, ответы на которые бы подтверждали доводы истца
В каких случаях можно обжаловать решение Пенсионного фонда
Заявитель имеет право опротестовать любой отказ в оформлении выплат. Продуктивным обжалование будет, только если сам гражданин соответствует законодательным требованиям для выхода на заслуженный отдых, а сотрудники ПФР не хотят:
- Учитывать отдельные страховые и нестраховые периоды, из-за чего общий стаж выходит меньше положенного для оформления досрочной пенсии.
- Принимать в рассмотрение некоторые документы. При продолжительном трудовом стаже не все справки удается сохранить или предоставить в оригинале.
- Соглашаться с тем, что разночтения в документах (например, опечатка в названии города) являются неумышленной ошибкой.
Если гражданин считает, что имеет право на оформление пенсионных выплат раньше общепринятого срока, но ему отказывают в ПФР, он может решить вопрос в судебном порядке. Для этого необходимо:
- Получить на руки письменный отказ из Пенсионного фонда.
- Подготовить заявление и пакет документов для подачи иска.
- Дождаться рассмотрения дела.
- Если судебное решение будет вынесено в пользу истца, получить на руки этот документ и предоставить его в ПФР. При несогласии с отказом гражданин может опротестовать его в вышестоящей инстанции.
Пример оформления пенсии
Рассмотрим оформление пенсии для граждан, имеющих трудовой стаж в районах Крайнего Севера.
Женщина, изъявила желание прекратить свою трудовую деятельность в возрасте 53 лет. При этом она долгое время проработала в города Салехард диспетчером в пожарной части. Общий трудовой стаж в данном городе у нее составил порядка 24 лет.
В соответствии с действующим законодательством, имеет право получить пенсионные выплат так как ее трудовой стаж больше 15 лет, а также ее возраст превышает отметку в 50 лет.
А это значит, что помимо стандартной пенсии, она имеет право также получить надбавку за северных стаж работы. Для оформления гражданке необходимо собрать следующий пакет документов:
- паспорт гражданина России для подтверждения личности заявителя, возраста, а также место постоянного проживания;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования – обязательный документ, для обращения. В нем указан номер, по которому работодатель долгое время производил отчисления в фонды;
- трудовая книжка или иные документы, которые подтверждают наличие трудового опыта;
- справка от организации, в которой заявитель работала, находясь в районе Крайнего Севера;
- заявление о назначении пенсии, где должна быть детально предоставлена информации о праве на ее получения.
Пенсионный фонд РФ чаще всего отказывает в назначении досрочной пенсии в связи с тем, что записи / штампы в трудовой книжке гражданина плохо видны и не читаются.
В результате этого у заявителя могут вычесть из общего стажа от нескольких лет, до нескольких десятков лет трудового стажа и отказать в назначении досрочной пенсии в связи с тем, что гражданин не имеет должного количества лет трудового стажа.
Чтобы подтвердить периоды стажа, не зачтённые Пенсионным фондом РФ Вам нужно узнать, существует ли ещё организация, в которой Вы работали.
По каким причинам могут отказать в оформлении и каким образом поступить в случае отказа
Отказать в оформлении пенсии могут по нескольким причинам:
- В стаж, подлежащий расчету в льготном исчислении, сотрудниками включены не все периоды трудовой деятельности.
- Препятствием к назначению пособий может быть неимение специальности, которая указана в трудовой книжке, специальном перечне.
- Недостаток нормы отработанного времени – одно из самых серьезных оснований, которое ведет к отказу в выходе на пенсию. Кроме того, отказ при назначении пенсии может быть связан с нехваткой периодов, отработанных гражданином на вредном производстве (мужчины должны отработать не менее 10 лет, женщины хотя бы 7,5 лет).
Досрочная (трудовая) пенсия: отказ ПФР
Досрочная и обычная пенсии — что делать для назначения? Если ПФР вынес решение об отказе — утрачиваю ли я право на пенсию? Можно ли обжаловать решение государственного органа в суд?
По спорам с ПФР по обжалованию отказов в назначении пенсии очень трудно написать какую то универсальную статью (поэтому у меня их и нет на сайте). Почему? Потому что список лиц, имеющих право на досрочную пенсию (если речь идет о досрочной пенсии) — громадный, это разные должности, профессии, категории, начиная от маляра, заканчивая артистом цирка.
Льготы могут зависеть как от нагрузки, так и от вредности работы, и даже (кто бы подумал) от времени и закона, действовавшего в спорный период работы. Например, в 85 году определенная должность могла быть в льготном списке, в 86 — ее там нет, потому что законодатель попросту «забыл», а в 87 году — она чудесным образом опять в списке.
Льготник уверен, что скоро ему стукнет ….лет и он начнет получать льготную пенсию, приносит документы в ПФР и тут начинается то одно, то другое, в итоге — отказ.
Почему? Недобрал до льготного стажа пару лет (месяцев), либо вредность работы ничем не подтверждена, либо какие то помарки в трудовой книжке, или же ваш работодатель не утруждал себя подачей в ПФР кода льготы по должности.
Причин может быть ОЧЕНЬ много и все они разные — в любом случае вашу правду придется доказывать в суде.
Если говорить об обычной, трудовой пенсии — тут тоже причин не включить какой-либо период работы в трудовой (страховой стаж) — масса, и даже если пенсия назначена — ее размер будет ниже из за не включения спорного времени работы в общий стаж.
Правила составления списка
Чтобы добиться успеха в суде, гражданин должен правильно составить иск. В этом документе должны присутствовать следующие данные:
- официальное название суда, в которой обращается человек;
- ФИО заявителя и дата рождения;
- данные из гражданского паспорта РФ;
- адрес прописки;
- контактный номер телефона;
- дата подачи документов в Пенсионный фонд;
- число предполагаемого выхода на досрочный отдых;
- обстоятельства, которые дают право на льготный выход на пенсию;
- аргументы пенсионного фонда, вынудившие отказать заявителю, и с которыми он не согласен;
- перечень прилагаемых документов;
- дата, подпись заявителя с подробной расшифровкой.
Как подать жалобу в ПФР?
Если Пенсионный фонд России (ПФР) отказал вам в назначении досрочной пенсии, важно знать, как правильно составить жалобу на его решение. Жалоба должна быть юридически обоснованной и соответствовать требованиям законодательства.
Причиной отказа в назначении пенсии может быть несоблюдение правил ПФР или неправильная трактовка закона. Для обжалования отказа вышестоящего органа необходимо подать письменное заявление в ПФР.
При составлении жалобы в ПФР рекомендуется проконсультироваться с юристом или экспертом по пенсионному праву, чтобы убедиться в правильности формулировок и аргументов. В жалобе должны быть изложены все причины и основания, по которым ИВП должен рассмотреть свое решение.
В ней также должно быть указано, имело ли место конкретное нарушение TSI в процессе подачи заявления о выходе на пенсию. Важно соблюдать требования законодательства и ссылаться на соответствующие статьи.
Особое внимание следует уделить доказательствам и документам, подтверждающим право на досрочный выход на пенсию. Возможно, потребуется предоставить медицинские заключения и другие документы, подтверждающие инвалидность или стаж работы.
Если жалоба ПФР не удовлетворяется, она может быть обжалована в суде. Судебные споры сложны и могут потребовать привлечения юриста. В случае победы в суде компанию «ПИКЕРС» могут обязать возместить стоимость юридической помощи и компенсировать недополученную пенсию.
Возместит ли ПФР судебные расходы?
Когда Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) отказывает в запросе на досрочное назначение пенсии по старости, возникает вопрос: что нужно делать и возместит ли ПФР судебные расходы?
В случае отказа ПФР в назначении пенсии по возрасту, можно обратиться к адвокату, чтобы узнать, какие действия следует предпринять. Адвокат поможет составить исковое заявление, которое необходимо подать в суд. Несмотря на размер досрочной пенсии, к обращению к адвокату стоит призывать в целях защиты своего пенсионного права.
Для составления искового заявления необходимо учесть причины отказа ПФР в назначении пенсии по старости, а также составить запрос на предоставление копий документов, которые лежат в основе отказа. Запрос на предоставление документов подается в ПФР и может быть использован в дальнейшем на судебном разбирательстве.
В случае если суд признает ваше право на досрочную пенсию, то ПФР будет обязан возместить вам судебные расходы, которые возникли при подготовке искового заявления, представлении документов и представлении в суде. Размер возмещения судебных расходов обычно зависит от сложности и продолжительности дела.
Подача искового заявления и обращение в суд являются важными шагами для защиты своих прав и обращения против некорректных решений ПФР. Однако, необходимо помнить, что действовать по суду следует на основании обоснованных требований, чтобы увеличить вероятность удовлетворения иска.
Какие документы необходимо подготовить для обжалования решения Пенсионного фонда
Для успешного обжалования решения Пенсионного фонда о назначении льготной пенсии необходимо подготовить следующие документы:
- Копия уведомления о решении Пенсионного фонда. Это может быть письмо, полученное по почте, или копия решения, полученная при личном обращении в отделение Пенсионного фонда.
- Подтверждающие документы. Это могут быть различные документы, зависящие от причины отказа Пенсионного фонда. Например:
- Медицинская справка или заключение врача, подтверждающие наличие инвалидности или других заболеваний, дающих право на льготную пенсию.
- Документы остаточной трудоспособности или утраты трудоспособности, выданные уполномоченными органами.
- Документы, подтверждающие стаж работы или пропущенные платежи в Пенсионный фонд.
- Прочие документы, необходимые для подтверждения вашего права на льготную пенсию.
- Объяснительная записка или жалоба на решение Пенсионного фонда. В данном документе необходимо подробно изложить основания обжалования решения, а также предоставить все необходимые аргументы и доказательства.
- Копия паспорта или иного документа, удостоверяющего личность.
- Копии прочих документов, которые могут быть полезны при обжаловании решения. Например, это может быть договор о найме жилого помещения, справка о составе семьи и т.д.
Необходимо иметь в виду, что требования к документам могут варьироваться в зависимости от конкретной ситуации и личных обстоятельств заявителя. Поэтому важно заранее получить информацию о необходимых документах у специалистов Пенсионного фонда или иных юридических консультантов.
Как составить аргументированное обращение в Пенсионный фонд
В случае отказа Пенсионного фонда в назначении льготной пенсии, вы имеете право составить обращение, чтобы защитить свои права и доказать свою правоту. Ниже приведены основные рекомендации по написанию аргументированного обращения.
1. Подробно изложите факты
Начните свое обращение с краткого изложения фактов вашего дела. Укажите дату подачи заявления на льготную пенсию, указав точные сроки и основные документы, которые вы предоставляли вместе с заявлением.
2. Укажите основания для получения льготной пенсии
Расскажите о всех основаниях, которые, по вашему мнению, подтверждают ваше право на получение льготной пенсии. Это могут быть различные документы, свидетельства или медицинские заключения, подтверждающие ваше состояние здоровья или трудовой стаж.
3. Приведите аргументы и ссылки на законодательство
В обращении следует привести аргументы, подкрепленные ссылками на законодательство. Например, вы можете ссылаться на статьи закона, которые регулируют порядок назначения льготной пенсии и указывать соответствующие пункты, которые подтверждают ваше право на получение данной пенсии.
4. Прикрепите копии документов
Чтобы убедить Пенсионный фонд в правомерности вашего обращения, прикрепите копии всех необходимых документов. Таким образом, инспектору будет проще ознакомиться с вашей ситуацией и принять соответствующее решение.
5. Укажите контактные данные
Не забудьте указать свои контактные данные, чтобы сотрудник Пенсионного фонда мог связаться с вами для уточнения деталей или получения дополнительной информации по вашему делу.
6. Заключительная просьба
В заключении обращения вы можете просить рассмотреть вашу ситуацию с должным вниманием и принять положительное решение о назначении льготной пенсии.
Не забывайте оформить обращение в письменной форме и по возможности отправить его с уведомлением о вручении. Также рекомендуется сохранить копию письма и все связанные с ним документы для дальнейшей их использования, в случае необходимости доказать свою правоту в суде или при повторном обращении.
Какой суд выбрать для подачи иска?
Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации устанавливает порядок обжалования, которые касаются Пенсионного фонда России. Согласно кодексу, подавать иск нужно в суд, который находится по месту нахождения пенсионного органа, где было принято решение, которое желает обжаловать гражданин.
Есть ли возможность понизить сумму государственной пошлины?
Такая возможность предусмотрена и реализуется льготами. От уплаты госпошлины освобождаются:
- герои СССР и РФ;
- полноправные кавалеры ордена Славы;
- ветераны и инвалиды Великой Отечественной войны;
- узники концентрационных лагерей в прошлом;
- инвалиды 1 и 2 группы.
Пример оформления пенсии
Рассмотрим оформление пенсии для граждан, имеющих трудовой стаж в районах Крайнего Севера.
Женщина, изъявила желание прекратить свою трудовую деятельность в возрасте 53 лет. При этом она долгое время проработала в города Салехард диспетчером в пожарной части. Общий трудовой стаж в данном городе у нее составил порядка 24 лет.
В соответствии с действующим законодательством, имеет право получить пенсионные выплат так как ее трудовой стаж больше 15 лет, а также ее возраст превышает отметку в 50 лет.
А это значит, что помимо стандартной пенсии, она имеет право также получить надбавку за северных стаж работы. Для оформления гражданке необходимо собрать следующий пакет документов:
- паспорт гражданина России для подтверждения личности заявителя, возраста, а также место постоянного проживания;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования – обязательный документ, для обращения. В нем указан номер, по которому работодатель долгое время производил отчисления в фонды;
- трудовая книжка или иные документы, которые подтверждают наличие трудового опыта;
- справка от организации, в которой заявитель работала, находясь в районе Крайнего Севера;
- заявление о назначении пенсии, где должна быть детально предоставлена информации о праве на ее получения.
Как оспорить отказ в назначении досрочной пенсии
Ознакомившись с отказом, вам надо составлять заявление в суд о назначении досрочной страховой пенсии по старости. Для этого вам потребуется разобрать каждый период работы, который не был включен в стаж.
- Указываете, что трудовая книжка — это основной документ, поэтому периоды должны быть включены в стаж.
- Если не включили по причине отсутствия уплаты страховых взносов, то указываете, что это обязанность работодателя, и вашей вины в этом нет.
- Ссылаетесь на список работ во вредных условиях труда, где есть ваша профессия (к примеру, работник на химическом производстве).
- В качестве доказательств вам следует обратиться в архивы как Подольска, так и Москвы, где могут храниться сведения о характере вашей работы, подтверждающие полную занятость, вредность работы, вашу зарплату.
- Если вы работали в других регионах, и возможности поехать туда нет, то запрашиваете сведения по средствам почты или электронного сервиса. Помните, что информация из архива является вашим главным аргументов в споре.
- Если же работодатель еще действующий, то можно обратиться также и к нему.
- Собрав доказательства, вы прикладываете их к иску и сдаете его в суд. Но бывает, что в силу обстоятельств вы не можете получить указанные сведения самостоятельно.